宝宝如果摔下后，能够马上大哭，一般脑部受伤的可能性较小。小宝宝最怕摔到后脑，如果面朝下摔，一般危险性较小，只进行外伤处理即可。 1、摔床也许是一件难免的事。一旦发生，不要过于惊慌。不要心急火燎地将宝宝从地上抱起，动作不要过猛，以免导致其他不必要的伤害。 2、对于现在的一般家庭来说，宝宝多从床上摔下，高度最多五六十厘米，宝宝一般不会受到太严重的损伤。尤其一岁内的小儿，前卤门尚未完全闭合，颅内有缓冲，引起脑出血等情况的几率会非常低。 3、宝宝如果摔下后，能够马上大哭，一般脑部受伤的可能性较小。小宝宝最怕摔到后脑，如果面朝下摔，一般危险性较小，只进行外伤处理即可。 4、宝宝摔到头部时，以下几种情况应立即去医院： 1）头部有出血性外伤； 2）宝宝摔后没有哭，出现意识不够清醒、半昏迷嗜睡的情况； 3）在摔后两日内，又出现了反复性呕吐、睡眠多、精神差或剧烈哭闹； 4）摔后两日内，出现了鼻部或耳内流血、流水、瞳孔不一等情况。 一般如果摔到头部后引起重度脑震荡或颅内出血，会很快发作，最晚也在24小时内就会发作，所以有症状要尽快去医院。 5、宝宝摔到头部后，没有出血，有小肿包时，应立即用冷敷处理。如果肿包较大或较红，可先应急抹点香油，或用湿润的土豆片贴上，有止痛化淤的辅助作用。 6、宝宝摔后一段时间，尽量与宝宝说话、逗逗他，转移其兴奋点，不要抱着他睡觉。如果摔后哭完很快就睡着了，也要在一小时内将其叫醒。如果醒后大哭，就是没有什么问题了
你好 可要求丧葬费、被抚养人生活费、亡金，相关标准如下，你根据以下标准估计下： 《人身损害解释》 第二十七条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 第二十八条 被扶养人生活费根据扶养人...
你好 可要求赔偿丧葬费、被抚养人生活费、亡赔偿金，相关标准如下，你根据以下标准估计下： 《人身损害赔偿解释》 第二十七条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 第二十八条 被扶养人生活费根据扶养人...
按你说的情况，如果你的工人与你的公司是签订劳动合同的，可以按工伤进行处理。但是即使劳动者存在过错，因为法律并没有规定劳动者存在过错就要承担相应的责任，所以用人单位也不能因为劳动者存在过错而要求其承担责任，
您好！ 这个就说不准了，得根据实际情况来判断，或者是请个律师的话，估计赔的多些 望采纳，谢谢
你承担何种责任,取决于你和装修工人之间是什么关系。 究竟是劳动雇佣合同、装修服务合同? 请在我回答后的追问中补充说明案件事实和经过,不然无法进一步判断。
宝宝如果摔下后，能够马上大哭，一般脑部受伤的可能性较小。小宝宝最怕摔到后脑，如果面朝下摔，一般危险性较小，只进行外伤处理即可。 1、摔床也许是一件难免的事。一旦发生，不要过于惊慌。不要心急火燎地将宝宝从地上抱起，动作不要过猛，以免导致其他不必要的伤害。 2、对于现在的一般家庭来说，宝宝多从床上摔下，高度最多五六十厘米，宝宝一般不会受到太严重的损伤。尤其一岁内的小儿，前卤门尚未完全闭合，颅内有缓冲，引起脑出血等情况的几率会非常低。 3、宝宝如果摔下后，能够马上大哭，一般脑部受伤的可能性较小。小宝宝最怕摔到后脑，如果面朝下摔，一般危险性较小，只进行外伤处理即可。 4、宝宝摔到头部时，以下几种情况应立即去医院： 1）头部有出血性外伤； 2）宝宝摔后没有哭，出现意识不够清醒、半昏迷嗜睡的情况； 3）在摔后两日内，又出现了反复性呕吐、睡眠多、精神差或剧烈哭闹； 4）摔后两日内，出现了鼻部或耳内流血、流水、瞳孔不一等情况。 一般如果摔到头部后引起重度脑震荡或颅内出血，会很快发作，最晚也在24小时内就会发作，所以有症状要尽快去医院。 5、宝宝摔到头部后，没有出血，有小肿包时，应立即用冷敷处理。如果肿包较大或较红，可先应急抹点香油，或用湿润的土豆片贴上，有止痛化淤的辅助作用。 6、宝宝摔后一段时间，尽量与宝宝说话、逗逗他，转移其兴奋点，不要抱着他睡觉。如果摔后哭完很快就睡着了，也要在一小时内将其叫醒。如果醒后大哭，就是没有什么问题了
你好 可要求丧葬费、被抚养人生活费、亡金，相关标准如下，你根据以下标准估计下： 《人身损害解释》 第二十七条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 第二十八条 被扶养人生活费根据扶养人...
你好 可要求赔偿丧葬费、被抚养人生活费、亡赔偿金，相关标准如下，你根据以下标准估计下： 《人身损害赔偿解释》 第二十七条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 第二十八条 被扶养人生活费根据扶养人...
按你说的情况，如果你的工人与你的公司是签订劳动合同的，可以按工伤进行处理。但是即使劳动者存在过错，因为法律并没有规定劳动者存在过错就要承担相应的责任，所以用人单位也不能因为劳动者存在过错而要求其承担责任，
您好！ 这个就说不准了，得根据实际情况来判断，或者是请个律师的话，估计赔的多些 望采纳，谢谢
你承担何种责任,取决于你和装修工人之间是什么关系。 究竟是劳动雇佣合同、装修服务合同? 请在我回答后的追问中补充说明案件事实和经过,不然无法进一步判断。